Bố mình định làm hồ sơ giám định tai nạn lao động lần đầu. Tuy nhiên, chuẩn bị hồ sơ thì phát hiện mất chứng minh nhân dân. Vậy giờ có làm được không? Hay phải làm lại chứng minh mới làm hồ sơ được ạ?
Bố mình định làm hồ sơ giám định tai nạn lao động lần đầu. Tuy nhiên, chuẩn bị hồ sơ thì phát hiện mất chứng minh nhân dân. Vậy giờ có làm được không? Hay phải làm lại chứng minh mới làm hồ sơ được ạ?
Xin luật sư tư vấn trong trường hợp này, mức xử phạt hành chính ra sao: Trường hợp gia đình có con nay đã hơn 25 tuổi, sống với mẹ già. Nhưng thường xuyên, mở tiệc mời bạn bè tới gia đình chơi và không quan tâm gì đến người mẹ đó, nhiều lúc để mẹ chịu đói, ngủ dưới sàn và bắt chịu lạnh khi trời trở gió, gọi là đối xử tệ bạc. Như thế có thể bị
Xin được hỏi đối với trường hợp chuỗi cửa hàng tiện lợi thuê sinh viên làm bán thời gian luân phiên theo ca, trả tiền theo số giờ làm trong ca (thông thường mỗi ca 4 giờ, mỗi giờ là 25.000 đồng) thì bên chúng tôi khi tuyển sinh viên vào làm có phải ký hợp đồng lao động hay không?
Liên quan đến việc kiểm tra người theo thủ tục hành chính. Ban biên tập cho tôi hỏi: Theo quy định thì những ai có quyền quyết định khám người theo thủ tục hành chính? Trưởng công an xã có quyền đó không?
Trường hợp bên em tổ chức cho công nhân làm thêm giờ tăng ca sản xuất hàng cho đợt cao điểm tết thì không rõ lương làm thêm giờ bên em phải trả cho họ được tính trên mức nào: lương tối thiểu vùng hay lương thực nhận của họ trong ngày bình thường?
Chi phí thực hiện chuyển đổi đơn vị sự nghiệp công lập thành CTCP thế nào? Trích dẫn quy định mới nhất.
Nhân viên kho xí nghiệp bên em bị công ty sa thải từ ngày 7/01/2021 do trộm cắp đồ, hàng trong kho mang đi bán. Xin cho hỏi, người nhân viên này có được trợ cấp mất việc làm không vì cũng làm lâu cho công ty rồi.
Tôi muốn hỏi: Xử lý các khoản nợ phải thu khi chuyển đơn vị sự nghiệp công lập thành CTCP như thế nào?
Tôi muốn hỏi tới đây, việc công bố giá trị đơn vị sự nghiệp công lập chuyển đổi thực hiện thế nào?
Mình đọc luật mới thấy không đề cập đến việc mang thai được về sớm 1 tiếng như trước đây nữa. Chỉ thấy đề cập đến lao động nữ làm trong môi trường độc hại, nguy hiểm thì mới có những chính sách như chuyển sang làm công việc nhẹ hơn hoặc về sớm thôi. Trả lời giúp mình. Cảm ơn.
Công ty mới hoạt động năm thứ 3 trước giờ chưa xây dựng thỏa ước lao động mới chỉ có nội quy lao động. Không rõ trong trường hợp giữa công ty và người lao động ký thỏa ước thì thỏa ước này có bị ràng buộc thời hạn thực hiện không hay chỉ cần làm 1 lần dùng cho nhiều năm?
Xin cung cấp giùm tôi hồ sơ đăng ký chào bán thêm cổ phiếu ra công chúng của công ty đại chúng?
Công ty yêu cầu em tăng ca mà em không muốn thì công ty có quyền sa thải em hay không?