Nhờ tư vấn hồ sơ bồi thường bảo hiểm trách nhiệm dân sự của chủ xe cơ giới theo quy định mới nhất? Xin cảm ơn.
Năm nay có văn bản quy định mới về các trường hợp chấm dứt hưởng bảo hiểm thất nghiệp (BHTN). Có thể cho mình xin thông tin của văn bản đó được không? Mình cám ơn nhé!
Nghị định mới nhất về năng lượng nguyên tử có quy định thế nào về các yêu cầu khi vận chuyển nguồn phóng xạ? Nhờ hỗ trợ.
Khi vận chuyển chất thải phóng xạ phải đảm bảo những yêu cầu nào? Tư vấn cho tôi theo quy định mới nhất.
Theo quy định mới nhất thì việc vận chuyển vật liệu hạt nhân phải đảm bảo các yêu cầu gì? Mong tư vấn giúp tôi.
Cho em hỏi công ty em làm việc thuộc công việc nặng nhọc. Vậy luật mới quy định số tiếng làm việc công việc nặng nhọc cụ thể như thế nào?
Em làm nhân viên sale Admin cho công ty bất động sản. Công việc của em là phụ trách check tình trạng của căn hộ trên hệ thống để bên sale giới thiệu cho khách. Hiện em mang bầu tháng thứ 2. Em muốn biết trong quyền lợi của người lao động khi mang bầu có được giảm giờ làm theo luật không tại không thấy công ty thông báo gì.
Mình đọc luật mới thấy không đề cập đến việc mang thai được về sớm 1 tiếng như trước đây nữa. Chỉ thấy đề cập đến lao động nữ làm trong môi trường độc hại, nguy hiểm thì mới có những chính sách như chuyển sang làm công việc nhẹ hơn hoặc về sớm thôi. Trả lời giúp mình. Cảm ơn.
Được biết Bộ Công an có trách nhiệm thống nhất quản lý nhà nước về phòng cháy và chữa cháy trong phạm vi cả nước và thực hiện các nhiệm vụ. Vậy trách nhiệm cụ thể là gì? Trích dẫn văn bản mới nhất.
Tôi có thấy Điều 29 Khoản 2 của Luật LĐ 2019 chỉ quy định về thời hạn báo trước cho việc chuyển tạm thời. Vậy thời hạn báo trước cho việc chuyển đi lâu dài là bao lâu?
Trường hợp lao động bên em chị ấy xin nghỉ thai sản từ đầu tháng 12 nhưng nếu đến cuối tháng hoặc qua tháng 1 năm sau chị ấy mới sinh thì em báo giảm theo ngày chị xin nghỉ là từ tháng 12 hay từ ngày sinh là giảm từ tháng 1 ạ? Em cảm ơn.
Cơ quan tôi có 01 hợp đồng lao động nữ theo Nghị định 68, đóng bảo hiểm xã hội bình thường. Chị này sinh ngày 28/12/1965. Theo các văn bản quy phạm pháp luật hiện hành, chị sẽ nghỉ hưu vào ngày 01/01/2021 (đủ 55 tuổi - điều kiện lao động bình thường). Vậy chị ấy có phải chịu quy định mới của Bộ luật lao động 2019 là nghỉ hưu ở 55 tuổi 4 tháng
Em thấy nhiều trang giải đáp không giống nhau về vấn đề này, trang thì bảo viên chức sinh con thứ 3 bị kỷ luật, có trang ghi không vi phạm. Cái nào mới là thông tin chính thức ạ? Em đang hỏi kỷ luật trong đơn vị ấy ạ, không phải kỷ luật đảng viên. Nhờ giải đáp giúp em.