Theo như tôi biết thì vật mà chủ sở hữu không xác lập gồm 2 loại: vật vô chủ và vật không xác định chủ sở hữu. trong đó khi tìm được vật vô chủ nếu là động sản và không phải di sản di tích... thì người tìm được sở hữu nó ngay lập tức. còn với vật không xác định chủ sở hữu thì phải báo cho chính quyền theo luật định... Vậy vật vô chủ là những
Quy định về nghỉ dưỡng sức đối với quân nhân sau thời gian nghỉ thai sản được thực hiện như thế nào?
Tôi đang làm việc cho một công ty trách nhiệm hữu hạn theo hợp đồng lao động có thời hạn (36 tháng). Ngày 20-2-2013, tôi xin nghỉ hưởng chế độ thai sản theo quy định của pháp luật. Tôi được biết Bộ luật Lao động mới quy định thời gian nghỉ thai sản là 6 tháng, tuy nhiên luật này có hiệu lực từ ngày 1-5-2013. Xin hỏi luật sư, thời gian hưởng chế
Tôi sinh con được hai tháng, thời gian được nghỉ theo chế độ còn lại là một tháng 15 ngày. Xin hỏi tôi muốn đi làm khi chưa hết thời gian nghỉ thai sản có được không? Nếu tôi đi làm lại có được hưởng lương hay không? Xin cho biết về chế độ trợ cấp một lần khi sinh con?
Tôi là giáo viên mầm non thuộc vùng có điều kiện kinh tế, xã hội đặc biệt khó khăn. Ngày 1/8/2016 vừa qua tôi bắt đầu đi làm trở lại sau khi nghỉ 6 tháng thai sản. Tuy nhiên, trong 6 tháng nghỉ thai sản, tôi không được hưởng chế độ phụ cấp lâu năm theo Nghị định số: 116/2010/NĐ-CP. Xin hỏi như vậy có đúng không? Nếu không thì tôi có được truy
Trước đây tôi là Chấp hành viên thi hành án cấp huyện được 10 năm, do bị kỷ luật đã miễn nhiệm chức danh Chấp hành viên trước ngày 01/01/2009. Hiện tại tôi được bổ nhiệm là Thư ký thi hành án được 1 năm. Vậy tôi có được hưởng truy lĩnh phụ cấp thâm niêm nghề hay không?
Hiện tôi đang công tác trong ngành kiểm lâm. Theo Thông tư số 04/2009 ngày 24/12/2009 về hướng dẫn thực hiện chế độ phụ cấp thâm niên nghề đối với cán bộ, công chức đã được xếp lương theo các ngạch và chức danh chuyên ngành toà án, kiểm sát, kiểm toán, thanh tra thi hành án dân sự và kiểm lâm. Trước đây tôi công tác ở ngành công an, thời gian
Bảo hiểm Đà Nẵng cho em hỏi: Trường hợp lao động nữ hết hợp đồng lao động khi đang nghĩ sinh, cụ thể : nghĩ sinh từ ngày 30/09/2016--->30/03/2017, ngày hết hạn Hợp đồng là ngày 04/01/2017. Vậy nếu người sử dụng lao động không muốn ký tiếp hợp đồng với người lao động nữa thì mình báo giảm người lao động vào tháng 1 hay đợi đến hết thai sản là
BHXH Đà Nẵng cho em hỏi: Em tham gia bảo hiểm vào tháng 01/2015 , đến tháng 7/2015 thì em chuyển hộ khẩu ra Đà Nẵng và thay đổi luôn CMND, vậy BHXH có thể cho em biết, việc thay đổi CMND và địa chỉ thường trú trong trường hợp của em có ảnh hưởng đến việc hưởng chế độ sau này không ( như hưởng thai sản, thât nghiệp ..) . Nếu em muốn điều chỉnh
Theo khoản 3 Điều 70 của Luật Thi hành án dân sự năm 2008 thì khi thực hiện cưỡng chế Chấp hành viên không phải ra quyết định cưỡng chế thi hành án trong trường hợp bản án, quyết định đã tuyên kê biên, phong tỏa, tài khoản và trường hợp thi hành quyết định áp dụng biện pháp khẩn cấp tạm thời của Tòa án có đúng không? Nếu đúng thì có trái với
Khi đăng ký tờ khai tôi khai sai hộ khẩu thường trú nên dẫn đến sai sót, khi làm đơn cấp lại sổ BHXH thì bên bảo hiểm nơi tôi đăng ký trả lời theo văn bản của BHXH Việt Nam thì trường hợp sai sót đó ko ảnh hưởng đến việc hưởng chế độ sau này. Nhưng tôi cần văn bản cụ thể của bên BHXH nơi tôi đăng ký rằng trường hợp sai sót của tôi không ảnh
Công ty (nộp thuế GTGT theo phương pháp khấu trừ) kinh doanh các mặt hàng lương thực. Đến ngày 31/12/2013 đơn vị còn một lượng gạo tồn kho, đến năm 2014 đơn vị xuất lượng hàng đó cho Công ty XNK thực hiện kê khai nộp thuế GTGT theo phương pháp khấu trừ thì Công ty có phải kê khai tính thuế GTGT hay không?
Gia đình tôi có giấy xác nhận hoàn cảnh khó khăn thì có được tạm hoãn thi hành án hay không? Những trường hợp nào thì được hoãn thi hành án? Thái độ của Chấp hành viên xử lý không đúng mực với người dân, không trả lời thắc mắc của người dân có thể bị khiếu nại hay không?