![Hỏi đáp pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/hoi-dap-phap-luat-default.jpg)
Em hiện tại bên Nhật, mua được phần đất nhỏ ở Việt Nam. Hiện giờ mẹ em đang đứng tên sở hữu, khi em về sẽ sang tên lại cho em. Tuy nhiên hiện bây giờ có một người anh trai ruột đang trồng cỏ cho bò ăn trên phần đất đấy, mà chưa hề hỏi em hay mẹ em và không được sự đồng ý của em nhưng người này vẫn ngoan cố sử dụng. Người anh trai này nói chung
Bạn N.Đ.T (Cty A.F, KCN Amat tỉnh Đồng Nai) hỏi: Bạn đang làm việc bình thường thì Cty lấy lý do tái cơ cấu và yêu cầu bạn nghỉ việc ngay trong ngày (hiện bạn đã nghỉ làm được 3 ngày). Mọi chế độ chấm dứt HĐLĐ Cty nói sẽ thỏa thuận sau. Cty làm vậy có đúng, bạn nên làm thế nào để đảm bảo quyền lợi của mình?
Nhượng quyền thương mại được xem như là một trong những hình thức mới mẻ, mở ra một bước phát triển mới cho nhiều doanh nghiệp trên thương trường, tuy nhiên nhiều người vẫn còn nhầm lẫn nó với hình thức đại lý. Vậy sự khác nhau giữa nhượng quyền thương mại và đại lý là gì?
Tôi đang làm việc trong cơ quan hành chính, nghỉ sinh từ tháng 11/2015 đến 02/2016. BHXH trả thay lương cho tôi. Vậy khoản tiền BHXH trả thay lương cho tôi có phải đóng thuế TNCN không? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật. Chân thành cảm ơn!
Hiện nay công ty chúng tôi mới thành lập nên chưa có công trình đã tham gia lĩnh vực tư vấn xây dựng, nhưng các nhân viên trong công ty đều có đủ điều kiện để hành nghề hoạt đông xây dựng. Vậy xin Sở Xây Dựng cho tôi biết công ty chúng tôi có đủ điều kiện để đăng ký thông tin trong lĩnh vực hoạt động tư vấn xây dựng được không? Mong nhận được
Quyền, nghĩa vụ của Quản tài viên khi giải quyết phá sản được quy định như thế nào? Chào Ban biên tập Thư Ký Luật, em tên là Lê Hoa (email: hoa***@gmail.com). Hiện em đang là sinh viên năm 2 Trường Đại học Tôn Đức Thắng. Em đang có một vấn đề thắc mắc rất mong nhận được sự tư vấn từ Ban biên tập: Quản tài viên có quyền và nghĩa vụ gì khi giải
Đơn yêu cầu mở thủ tục phá sản của người lao động, đại diện công đoàn được quy định như thế nào? Và được quy định cụ thể ở đâu? Chào Ban biên tập Thư Ký Luật, tôi tên là Nguyễn Hoài Lâm (email: lam***@gmail.com, quê ở Đắc Lăk). Hiện tôi đang làm Chủ tịch công đoàn của một công ty chế biến thực phẩm. Nay công ty đã lâm vào tình trạng làm ăn thua
Chú ruột của tôi mất, có để lại di chúc (có chủ tịch UBND xã chứng thực) cho tôi và con trai của người cô ruột của tôi một mảnh đất (2400m2 tôi 1000m2 em tôi 1400m2), nhưng người vợ của chú tôi không đồng ý mà còn ra phòng công chứng chuyển nhượng toàn bộ tài sản sang tên thím ấy (bao gồm cả đất trong di chúc). Vậy xin tư vấn quyền lợi của
Vợ chồng tôi có 1 con chung đang học năm thứ nhất đại học, do cháu chưa tự lập được nên chúng tôi vẫn phải nuôi cho ăn học. Hiện nay, vợ chồng ly hôn; tôi muốn được nuôi con và yêu cầu chồng tôi cấp dưỡng nuôi con cho đến hết thời gian con tôi theo học đại học. Tuy nhiên chồng tôi không đồng ý, anh ấy nói nếu không nuôi nổi thì để anh ấy nuôi
Nội dung xúc tiến du lịch được quy định như thế nào? Và được quy định cụ thể ở đâu? Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật, tôi tên là Nguyễn Anh Kiệt (email: kiet***gmail.com, que eở Cà Mau). Hiện nay, tôi thấy hoạt động du lịch của nước ta đang phát triển mạnh, đặc biệt Nhà nước ta đã tổ chức, hướng dẫn hoạt động xúc tiến du lịch. Vậy nội dung của
Dịp cuối năm, nhiều doanh nghiệp dùng các chiêu trò khác nhau (gây áp lực cho người lao động, bắt tăng ca quá mức…) để đuổi việc người lao động nhằm không phải trả tiền thưởng Tết. Vậy doanh nghiệp có bị xử lý gì không? Tôi xin cảm ơn và mong sớm nhận được câu trả lời!
Bạn đọc có địa chỉ facebook X.C hỏi: Tôi làm việc cho Cty, hết thời gian thử việc 2 tháng được ký HĐLĐ 1 năm. Khi hết HĐLĐ 1 năm này thì Cty thông báo tôi không được ký tiếp HĐLĐ 1 năm mà chỉ ký HĐLĐ 3 tháng... Cty làm vậy có đúng không? Đến nay tôi đã làm việc hơn 2 tháng nhưng vẫn chưa nhận được HĐ 3 tháng nói trên. Nếu tôi nghỉ việc, Cty có
Tôi là nhân viên công ty TNHH XYZ, tôi có thai 18 tuần, tôi bị ra huyết và dọa sảy thai phải nằm viện đa khoa tỉnh BN điều trị giữ thai 4 ngày. Khi ra viện, bác sĩ chỉ cho giấy ra viện (28/5-31/5) và ghi nghỉ dưỡng theo chế độ.tôi muốn hỏi chế độ ở đây là như thế nào ạ? Tôi nghỉ dưỡng tại nhà thêm 3 ngày rồi nộp giấy viện cho cty thì nhân sự