Tra cứu hỏi đáp pháp luật - Công ty chứng khoán

Khi giấy phép lao động hết hạn, lao động nước ngoài có thể tiếp tục làm việc theo thị thực không? 10:48 | 02/05/2019

Cho hỏi: Khi giấy phép lao động hết hạn, công ty có thể ký kết hợp đồng với lao động nước ngoài căn cứ theo thị thực của lao động nước ngoài không? hay phải xin giấy phép gia hạn?

Công ty có được sử 2 con dấu có hình dạng khác nhau không? 10:41 | 02/05/2019

Theo như tôi biết thì công ty được quyết định số lượng con dâu trong công ty. Liên quan tới vấn đề này tôi có thắc mắc mong được Ban tư vấn giải đáp giúp. Cụ thể cho tôi hỏi công ty có được sử 2 con dấu có hình dạng khác nhau không? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn!

Thanh Vân

Công ty nước ngoài được kinh doanh bất động sản với hình thức nào? 10:39 | 02/05/2019

Theo như tôi biết thì công ty 100% vốn nước ngoài tại Việt Nam chỉ được kinh doanh bất động sản ở một số hình thức. Vậy Ban tư vấn cho tôi biết cụ thể công ty nước ngoài được kinh doanh bất động sản với hình thức nào? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn!

Ngọc Phụng - phung*****@gmail.com

Tiền thưởng 30/4, 1/5 có phải đóng thuế TNCN? 16:30 | 29/04/2019

Công ty em năm nay có thưởng cho các nhân viên vào dịp lễ 30/4 và 1/5 mỗi người được 1 triệu đồng, nhưng bên kế toán nói số tiền này sẽ được cộng vào tiền lương tháng để khấu trừ thuế thu nhập cá nhân có đúng không ạ?

Tiền lương khi đi làm vào ngày nghỉ lễ 30/4 và 1/5 16:27 | 29/04/2019

Xin cho hỏi: Trường hợp công ty em có yêu cầu công nhân đi làm vào ngày nghỉ lễ 30/4 và 1/5 đẻ kịp giao hàng cho đối tác và được công nhân đồng ý, thì trong những ngày này, công ty phải trả lương cho người lao động như thế nào ạ? Em hiện đang là kế toán của công ty nên mong anh chị giúp đỡ ạ!

Thuyền viên bị tai nạn lao động thì sẽ được hưởng chế độ gì? 16:06 | 29/04/2019

Căn cứ pháp lý: - Điều 144, Điều 145 Bộ luật Lao động 2012; - Điều 38, Điều 48, Điều 49 Luật An toàn vệ sinh lao động 2015. Thuyền viên sẽ được hưởng các chế độ sau khi bị tai nạn lao động: - Được công ty thanh toán phần chi phí đồng chi trả và những chi phí không nằm trong danh mục do bảo hiểm y tế chi trả đối với thuyền viên

Bị tai nạn lao động do lỗi của nhân viên thì có được công ty bồi thường? 16:05 | 29/04/2019

Bạn em là công nhân tại một nhà máy sản xuất thức ăn chăn nuôi. Vì không tập trung nên bạn em đã bị tai nạn lao động. Việc bị tai nạn lao động trong trường hợp này là do lỗi của bạn em vì không tập trung. Ban tư vấn cho em hỏi Bị tai nạn lao động do lỗi của nhân viên thì có được công ty bồi thường? Hy vọng anh

DN siêu nhỏ có phải nộp báo cáo tài chính cho cơ quan thuế? 16:00 | 29/04/2019

Doanh nghiệp của tôi hoạt động trong lĩnh vực nông sản, có số lượng lao động hợp đồng không quá 10 người với doanh thu hằng năm khoảng 1,5 tỷ đồng. Năm cao điểm thì có thể đạt khoảng 2 đến 2,5 tỷ. Hằng năm doanh nghiệp của tôi nộp thuế thu nhập doanh nghiệp tính theo tỷ lệ % trên doanh thu bán nông sản. Xin cho hỏi doanh nghiệp của tôi có pháo

Đi làm ngày nghỉ lễ 30/4, 1/5 được trả nguyên lương có đúng luật? 15:52 | 29/04/2019

Cho em hỏi em làm công ty tư nhân nhưng ngày lễ 30/4 và 1/5 không cho nghỉ thì công ty có quy định đúng luật lao động không? Công ty trả đúng lương như ngày làm bình thường và thưởng 100 ngàn chứ không được tính 300% lương có đúng không ạ?

Tính tiền lương làm thêm giờ có bao gồm các khoản phụ cấp? 15:51 | 29/04/2019

Xin cho hỏi, theo quy định thì người lao động đi làm thêm giờ sẽ được trả lương làm thêm giờ. Vậy xin cho hỏi công ty có huy động công nhân đi làm thêm giờ để kịp giao hàng, thì công ty tính tiền lương làm thêm giờ cho các công nhân đó có bao gồm các khoản phụ cấp hay không?

Đi làm ngày lễ 30/4, 1/5 được trả 300% lương đúng hay sai? 11:39 | 29/04/2019

Tôi làm việc cho công ty theo hợp đồng lao động hưởng lương theo tháng. Nay đến lễ 30/4, 1/5 công ty bắt tôi vẫn phải đi làm, tôi chấp nhận nhưng công ty chỉ trả lương cho tôi 300% có đúng hay không? Trong khi bạn tôi đi làm ở công ty khác thì được nhận lương 400% khi đi làm vào các ngày này? Vui lòng trả lời giúp tôi!

Tiền lương đi làm ngày lễ 30/4, 1/5 đóng thuế TNCN thế nào? 10:16 | 27/04/2019

Công ty có huy động nhân viên đi làm vào ngày nghỉ lễ 30/4, 1/5 và trả lương 400% theo quy định của pháp luật vì công ty trả lương cho nhân viên theo ngày. Xin cho hỏi tiền lương nhân viên đi làm vào ngày nghỉ lễ 30/4, 1/5 công ty có tính vào lương tháng của nhân viên để khấu trừ thuế thu nhập cá nhân phát sinh trong tháng đối với các nhân viên

Bị sa thải vì ăn cắp đồ của công ty có được chốt sổ BHXH không? 10:12 | 27/04/2019

Chào luật sư, Tháng trước chồng tôi bị bắt quả tang có ăn cắp đồ của ty và sau đó bị công ty sa thải. Hiện nay chồng tôi đã biết lỗi và chuẩn bị xin đi làm chỗ khác. Tôi có chút thắc mắc là việc chồng tôi bị công ty sa thải vì ăn cắp có được chốt sổ BHXH không? Xin giải đáp giúp tôi

Em trai chém đứt gân tay người khác thì có bị đi tù? 10:10 | 27/04/2019

sức khỏe của 02 người trở lên mà tỷ lệ tổn thương cơ thể của mỗi người từ 31% đến 60% nhưng thuộc một trong các trường hợp quy định tại các điểm từ điểm a đến điểm k khoản 1 Điều này. 5. Phạm tội thuộc một trong các trường hợp sau đây, thì bị phạt tù từ 12 năm đến 20 năm hoặc tù chung thân: a) Làm chết 02 người trở lên; b) Gây thương tích

Thừa kế cổ phần, đương nhiên trở thành cổ đông công ty? 10:07 | 27/04/2019

được trở thành cổ đông công ty và chúng tôi phải chọn ra một người trong 3 người ạ?

Bổ nhiệm kế toán trưởng tại công ty nhà nước 10:03 | 27/04/2019

Xin luật sư cho hỏi: Hiện tôi đang làm kế toán tại công ty cổ phần Nhà nước, tôi có bằng trung cấp kế toán chính quy, bằng đại học tài chính - ngân hàng, thời gian làm kế toán là 23 năm, vậy tôi có đủ tiêu chuẩn để bổ nhiệm kế óoàn trưởng không? Tôi đã có chứng chỉ bồi dưỡng kế toán trưởng. Cảm ơn.

Đi làm vào ngày nghỉ lễ 30/4, 1/5 được trả lương thế nào? 14:38 | 26/04/2019

Sắp đến 30/4, 1/5 nên hầu hết nhân viên của công ty em sẽ được nghỉ vào các ngày lễ này. Tuy nhiên, em và một số bạn nhân viên khác là nhân viên tổng đài nên vẫn phải đi làm vào những ngày này. Xin cho hỏi, em và các bạn nhân viên khác sẽ được trả lương như thế nào khi đi làm vào ngày nghỉ lễ 30/4, 1/5 ạ?

Có phải cộng phí vận tải vào giá trị tính thuế nhập khẩu? 14:02 | 26/04/2019

Tôi muốn hỏi vấn đề liên quan đến trị giá tính thuế nhập khẩu. Tôi có lô hàng nhập khẩu về Việt Nam. Tôi có phải cộng các khoản phí (Pick up charge at Origin) vào trị giá tính thuế không?

Tiền mua quà tặng 30/4, 1/5 cho nhân viên có được trừ khi tính thuế TNDN? 13:59 | 26/04/2019

Công ty có quyết định mua quà tặng cho các nhân viên của công ty vào dịp lễ 30/4, 01/5 sắp tới. Xin cho hỏi, khoản chi này có được tính vào các chi phí hợp lý của công ty để trừ khi tính thu nhập chịu thuế thu nhập doanh nghiệp trong năm 2019 của công ty hay không? Mong được giải đáp cho công ty được biết. Xin cảm ơn!

Muốn sửa đổi 01 điều khoản hợp đồng đã ký thì làm thế nào? 13:54 | 26/04/2019

Tôi có ký hợp đồng mua bán hàng hóa với một công ty. Tuy nhiên hiện tại cả hai bên đều muốn sửa đổi 01 điều khoản hợp đồng. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi muốn sửa đổi 01 điều khoản hợp đồng đã ký thì làm thế nào? Tôi không muốn làm lại hợp đồng khác. Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn!

Tra cứu hỏi đáp Công ty chứng khoán

Thông báo