Mình muốn hỏi về việc chấm công đối với thời gian cơ quan cử cán bộ đi công tác có ngày thứ bảy và chủ nhật: thì có chấm công ngoài giờ cho ngày thừ bảy và chủ nhật không? Cái này có phải quy định trong quy chế chi tiêu nội bộ không?
Xin chào anh chị trong Ban biên tập. Em có một vấn đề rất mong nhận được giải đáp tư vấn từ anh chị. Tuần trước, trường em có tổ chức kì thi học sinh giỏi để chọn lọc học sinh tham gia kì thi học sinh giỏi huyện sắp tới. Trong giờ thi, ban Giám thị có bắt được một bạn có hành vi gian lận. Em nghe nói bạn ấy có thể
Xin chào các anh chị trong Ban biên tập. Em có một câu hỏi rất mong được các anh chị giải đáp. Em 19 tuổi và đang theo học 1 trường tại Hà Nội. Nhà trường có cấp thẻ BHYT nơi khám là bệnh viện Thanh Nhàn, giờ em muốn chuyển nơi khám BHYT tại bệnh viện Hữu Nghị Việt Nam Cuba thì cần phải làm những thủ tục gì ạ? Rất
Xin chào anh chị! Tôi có vấn đề thắc mắc, mong nhận được giải đáp từ anh chị như sau. Chị Lan lấy chồng được hơn 1 năm và đã có em bé. Vì khi lấy chồng bị bố mẹ ngăn cấm nên bây giờ chị muốn tách khẩu để nhập hộ khẩu bên nhà chồng mà bố mẹ chị không đồng ý. Vậy có cách nào để chị Lan có thể tách khẩu mà không cần sự
Tôi làm công nhân ở nhà máy, thời gian làm việc là 12 giờ 1 ngày thì thời gian nghỉ thêm 30 phút có được tính cộng vào 12 giờ làm việc này không? Mong Ban biên tập tư vấn giúp tôi.
hướng dẫn thi hành một số nội dung của Bộ luật lao động quy định nội quy lao động bao gồm các nội dung sau:
- Thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi: Quy định thời giờ làm việc bình thường trong 1 ngày, trong 1 tuần; ca làm việc; thời điểm bắt đầu, thời điểm kết thúc ca làm việc; làm thêm giờ (nếu có); làm thêm giờ trong các trường hợp đặc biệt; thời
thiết thì thời hạn có thể kéo dài thêm nhưng tối đa không quá 24 giờ. Mọi chi phí liên quan đến việc tạm giữ, định giá và thiệt hại do việc tạm giữ gây ra do cơ quan của người có thẩm quyền ra quyết định tạm giữ chi trả. Thủ tục, biên bản tạm giữ được thực hiện theo quy định tại khoản 5 và khoản 9 Điều 125 của Luật này.
Như vậy, theo quy định này
thông báo trúng thầu. Tuy nhiên, do người trúng thầu bỏ thầu, bệnh viện liên hệ với tôi và mời tôi thực hiện gói thầu, đồng thời yêu cầu tôi bỏ đóng thầu với giá 32 triệu đồng. Vậy bệnh viện làm như vậy có đúng không? Mong Ban biên tập tư vấn giúp tôi.
ngày
- Người làm công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc người làm việc ở những nơi có điều kiện sinh sống đặc biệt khắc nghiệt được nghỉ 16 ngày.
Theo Điều 112 quy định ngày nghỉ tăng theo thâm niên làm việc thì cứ 5 năm làm việc cho một người sử dụng lao động thì số ngày nghỉ hằng năm của người lao động được tăng thêm tương ứng
(sau đây gọi chung là Ủy ban nhân dân cấp tỉnh) nếu dự án nằm trên địa bàn từ hai tỉnh trở lên hoặc Ủy ban nhân dân huyện, thị xã, thành phố thuộc tỉnh, thành phố thuộc thành phố trực thuộc trung ương (sau đây gọi chung là Ủy ban nhân dân cấp huyện) nếu dự án nằm trên địa bàn từ hai huyện trở lên.
Đối với các dự án nằm trên vùng biển, thềm lục địa
Em đang làm việc cho công ty nước ngoài, làm từ thứ 2 đến thứ 6 giờ hành chính thứ 7 làm buổi sáng, nếu chiều thứ 7 em tăng ca thì lương được tính như thế nào?
Tôi làm việc ngoài biển theo lịch 15 ngày làm việc trên biển, 15 ngày nghỉ ở nhà. Khi Tôi nghỉ ở nhà nếu có tham gia thêm khoá học hoặc đi công tác thì Công ty có trả tiền làm thêm giờ cho Tôi trong thời gian nghỉ này. Vậy tiền làm thêm giờ này có phải đóng thuế thu nhập cá nhân cho khoản làm thêm giờ trong thời
Chào anh chị! Em có một vấn đề rất mong nhận được sự tư vấn của anh chị như sau: Cách đây hơn 01 năm, em bị bắt do vi phạm giao thông và bị giữ bằng lái. Sau đó, em làm mất giấy xử phạt nên không đi lấy lại bằng được. Vậy cho em hỏi giờ em thi lại bằng lái mới được không? Mong anh chị hồi đáp. Em chân thành cảm ơn ạ!
người lao động theo quy định của pháp luật, cụ thể: Chế độ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; chế độ bồi thường, trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; chế độ bồi dưỡng bằng hiện vật; chế độ khám sức khỏe định kỳ cho người lao động; chế độ thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi, làm thêm giờ; trang bị các phương tiện bảo vệ cá nhân trong
Theo quy định thì công ty em có tìm hiểu: thời giờ làm việc bình thường của người lao động sẽ không được vượt quá 08 giờ/01 ngày và 48 giờ/01 tuần. Vậy công ty có thể bố trí cho người lao động làm việc bình thường là 12h/ngày nhưng vẫn đảm bảo không quá 48 giờ/01 tuần không?
Trường hợp người lao động có thời gian làm việc là 10h, bao gồm cả thời gian làm thêm thì thời gian nghỉ giữa giờ sẽ được tính thế nào và thời gian này có cộng vào thời gian làm việc không?
Xin chào anh chị, tôi có chút thắc mắc mong được giải đáp: Nhân viên bảo vệ trường học trực vào ban đêm vào các ngày nghỉ lễ tết thì được trả tiền làm thêm giờ bằng bao nhiêu phần trăm khi trực vào ban đêm? Mong sớm nhận được phản hồi từ anh chị.
trước xương quai hàm”, cùng với tình trạng mặt sưng, mũi bị chảy máu,mắt phải sưng bầm...Hiện tại, tôi đã ra viện và có giấy chứng nhận thương tích của bệnh viện là 12%. Vậy bây giờ tôi muốn làm đơn tố cáo người hàng xóm thì nên tố cáo về tội danh nào và phải nộp đơn tố cáo ở đâu? Mong anh chị giải đáp thắc mắc cho tôi. Xin cảm ơn!
Chào anh chị! Cho tôi hỏi trường hợp tàu Hải quan bị va, đâm vào vật khác, làm hư hỏng máy móc trên tàu thì phải xử lý như thế nào? Pháp luật hiện hành có quy định nào hướng dẫn việc này không? Tôi xin cảm ơn!