Làm thêm 2 tháng hè thì có được đóng BHXH không?
14:03 | 05/04/2019
động bằng lời nói.
Căn cứ theo các quy định nêu trên thì bạn làm thêm 02 tháng hè sẽ thuộc đối tượng tham gia BHXH bắt buộc. Tuy nhiên, để đảm bảo quyền lợi của mình cũng như có cơ sở để hưởng BHXH, bạn nên yêu cầu công ty giao kết hợp đồng lao động bằng văn bản.
Khi tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, bạn sẽ được hưởng các quyền lợi như: ốm đau
Nguyên tắc thành lập khu rừng đặc dụng được quy định như thế nào?
14:47 | 01/04/2019
Nguyên tắc thành lập khu rừng đặc dụng được quy định tại Khoản 1 Điều 9 Nghị định 156/2018/NĐ-CP hướng dẫn Luật Lâm nghiệp, cụ thể như sau:
- Có dự án thành lập khu rừng đặc dụng phù hợp với quy hoạch lâm nghiệp cấp quốc gia, không thuộc đối tượng quy định tại điểm c khoản 1 Điều 8 Nghị định số 65/2010/NĐ-CP ngày 11 tháng 6 năm 2010 của Chính
Công ty có được chốt sổ cho người lao động khi đang nợ tiền BHXH?
14:31 | 01/04/2019
tiền lương từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng như nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau, thai sản; nghỉ việc không hưởng tiền lương; tạm hoãn HĐLĐ).
3.2. Đối với đơn vị nợ tiền đóng BHXH, BHTN, BHTNLĐ, BNN, nếu người lao động đủ điều kiện hưởng BHXH hoặc chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc thì đơn vị có trách nhiệm đóng đủ BHXH, BHTN, BHTNLĐ