Luật sư cho tôi hỏi về vấn đề đổi báo cáo tài chính năm 2010 và năm 2011 Công Ty Chúng tôi mới thành lập được 2 năm, Báo cáo tài chính năm 2010 và năm 2011 đã nộp lên cơ quan thuế Nhưng đến nay chúng tôi phát hiện báo cáo tài chính năm 2010 bị sai, do vậy số dư trên báo cáo năm 2011 cũng bị sai theo. Như vậy bây giờ chúng tôi lập lại 2 báo cáo
Luật sư tư vấn
Điều 39 Luật BHXH 2006. Điều kiện hưởng chế độ tai nạn lao động
Người lao động được hưởng chế độ tai nạn lao động khi có đủ các điều kiện sau đây:
1. Bị tai nạn thuộc một trong các trường hợp sau đây:
b) Ngoài nơi làm việc hoặc ngoài giờ làm việc khi thực hiện công việc theo yêu cầu của người sử dụng lao động
Xin chào chuyên mục Tôi có vấn đề xin hỏi như sau: Bà xã tôi mang thai tháng thứ 7 và có tham gia đầy đủ các bảo hiểm theo luật định, đóng bảo hiểm nhiều năm rồi. Vậy là lao động nữ mang thai tháng thứ 7 thì có được về sớm hoặc đi trễ 1 giờ trong ngày không? Khi hỏi công ty bà xã tôi đang làm họ nói không được. Xin trả lời giúp tôi như thế nào
Tôi đã có 2 cháu, chồng tôi đã bỏ đi khi đứa bé thứ 2 được được 1 tháng tuổi trong bụng. Giờ đã 4 năm tôi ko tin tức gì, anh cũng chưa từng gọi điện thoại về nhà thăm hỏi con. Nay tôi muốn được li hôn để tập trung vào nuôi dạy con cái nhưng tôi chưa biết làm thủ tục thế nào? Xin các quý vị và các bạn biết về thông tin này hãy tư vấn giúp tôi
phần bằng nhau trong đó có cậu tôi và giờ trong tờ di chúc thì có tên của cậu tôi là đồng sở hữu thì tờ di chúc của me tôi có được công nhận là cậu tôi là đồng sở hữu hay không? Và nếu có thì căn nhà này là 2 người đồng sở hửu có phai không? Và nếu đồng sở hữu thì tôi muốn bán căn nhà này thì có cậu cậu tôi kí tên hay không? Cho tôi hỏi thêm đồng sở
Thưa luật sư, Em là người không có hiểu biết rộng về luật hình sự, xin luật sư cho em biết thêm thông tin về luật ạ. Người thân của bạn em có tội bị kết án ngồi tù đến năm 2015, nhưng do tuổi cao và sức khoẻ yếu nên đã đột tử vào tối hôm qua. Em muốn hỏi luật sư về việc ngoài việc khám nghiệm tử thi, thì sau đó mình có thể mang thi thể về để an
Chào luật sư! Hiện tại tôi muốn mở lớp dạy thêm Tiếng Anh, không biết là thủ tục pháp lý của nó như thế nào? - Có cần đăng kí gì không? Nếu có, thì đăng kí ở đâu, và thủ tục như thế nào? - Lớp cần điều kiện như thế nào, nếu chưa có đủ điều kiện thì có được gọi là trung tâm hay chỉ là hình thức dạy kèm tại nhà? - Số lượng giáo viên là bao nhiêu
1. Bạn nói rằng "cô 3 em vượt biên sang nước ngoài để lại nhà cho cô 5 đứng tên". Vậy việc "để lại" này là thế nào? Có văn bản không hay chỉ nói miệng? (hợp đồng ủy quyền, tặng cho, chuyển nhượng?....), hiện giờ ngôi nhà đó đang đứng tên ai là chủ sở hữu? Trong quá trình sử dụng gia đình bạn có xây dựng, sửa chữa gì không? Bạn cần cung
/24. Ngoài ra tôi còn phải kiêm thêm rất nhiều công việc khác nữa. Có thể nói là rất vất vả nhưng tôi vẫn phải cố gắng để hoàn thành nhiệm vụ giao cho. Với khối lượng công việc như vậy mà từ trước tới nay, ngoài lương chính ra tôi không được hưởng thêm bất cứ một khoản tiền nào gọi là làm thêm giờ cả, trong những ngày nghỉ lễ, tết cũng vậy. Xin hỏi là
Em làm công ty xây dựng tại hạ nội và đã đóng bão hiểm công ty ngoài hà nội. Nay em không làm công ty đó nữa mà chuyển về công t tại phú yên.em đã đóng bảo hiểm 1 năm nay vậy em hỏi giờ em chuyển về phú yên làm việc mà chưa lấy sổ gốc bão hiểm ngoài hà nội.mà em chỉ có số bảo hiểm thì có đóng được tại phú yên ha không.
Gia đình anh có một cửa hàng xăng dầu đã được cấp giấp chứng nhận đủ điều kiện kinh doanh năm 2014, tuy hiện hiện nay do nhu cầu kinh doanh, chúng tôi muốn(với trữ lượng 20 bình, bình loại 12 kg) trong khu vực cửa hàng xăng dầu có được hay không và thủ tục phải làm như thế nào?
Em có quyết định tuyển dụng lao động của UBND thành phố 8/2012, em xin nghỉ không lương đến tháng 11/2012 em mới đi làm. Vậy giờ em xin đóng BH khoảng thời gian không lương đó có được không? và thủ tục như thế nào? Xin được hướng dẫn?. Và nếu có xin đóng thêm từ 01/01/2009 thì có được không ?
hoàn cảnh, vì sau lưng vợ em còn có mẹ vợ đứng nói vào, nên chuyện đổ vỡ mới xảy ra. Cũng xin nói thêm, là ngoài giờ làm việc, em về nhà chơi với con, lo mua sữa để dành cho con, lo tiền điện nước phụ mẹ em. Không ăn nhậu, cũng không đàn đúm bạn bè. Như vậy có phải là thằng chồng vô trách nhiệm hay sống sai hay không? Giờ em quá mệt mỏi với cách suy
Công ty tôi làm thủ tục đóng bhxh cho 1 nhân viên, nộp hồ sơ tại bhxh thành phố Pleiku, hồi tháng 11/2015, đóng cho nhân viên từ tháng 9/2015. Các thủ tục bên cty tôi chưa hoàn tất, chưa có mã số đơn vị trên bh, nhưng ngày 11/11 cty đã đóng tiền bh cho nhân viên qua tk ngân hàng của bh. giờ đây, công ty muốn rút lại số tiền đã đóng. Vì nhân
Tôi công tác tại Trung Tâm Y Tế TP. Nha Trang từ 1/11/2013 đến 31/03/2016 thì tôi nghỉ việc,trong thời gian làm việc,tôi có tham gia đóng BHXH đầy đủ.Vậy cho tôi hỏi,Bây giờ tôi không muốn đóng bảo hiểm nữa mà muốn rút toàn bộ tiền BHXH 1 lần thì tôi phải làm như thế nào,quy trình ra sao?
Cậu con là công nhân khai thác đá cho một doanh nghiệp được 2 năm nhưng không có hợp đồng lao động. Khoảng gần 1 năm nay, cậu bị thu 600 ngàn mỗi tháng mà doanh nghiệp bảo là đóng BHXH. Giờ cậu bị tai nạn khi lao động do khai thác đá cho doanh nghiệp đó và hết nhiều tiền chữa trị. Nhưng doanh nghiệp đó chối bỏ trách nhiệm vì bảo rằng cậu con
thời điểm đó đến giờ là 3 tháng nhưng doanh nghiệp vận tại mà gây ra tai nạn vẫn không có ý kiến gì về việc bồi thường thiệt hại xe cộ cả, hỏi cơ quan công an thì chả lời chung chung là phải chờ chưa biết đến khi nào vì lái xe vẫn nằm viện bởi cưa chân. Vậy xin hỏi luật sư 1. Theo luật thì sau khi gây tai nạn mà người gây ra tại nạn vẫn nằm viện thì
Một tháng trước, em có cho anh A là anh của một người bạn thân mượn laptop, vì người này nói là cần để làm báo cáo cuối năm nộp cho công ty và hứa sau 4 ngày sẽ trả. Nhưng sau 4 ngày thì anh A điện cho em nói là làm chưa xong, cần mượn thêm vài ngày nữa. Nhưng hơn 2 tuần sau vẫn không thấy trả, em gọi điện thì không bắt máy. Đến khi em và người
vào cuối tuần thì tôi có thể từ chối việc trực nhật này được không ( vẫn làm đầy đủ giờ từ thứ Hai đến sáng thứ Bảy như quy định)? Pháp luật có c ho phép người lao động từ chối làm việc vào ngày cuối tuần và không hưởng chế độ làm thêm giờ không? Vì đối với cá nhân và gia đình tôi, ngày Chủ nhật có ý nghĩa quan trọng riêng biệt và không thể thay thế
Theo Điều 115 Bộ luật lao động thì người lao động được nghỉ làm việc và vẫn hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
“a) Tết Dương lịch 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch 05 ngày;
c) Ngày Chiến thắng 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);
d) Ngày Quốc tế lao động 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);
đ) Ngày
Đổi báo cáo tài chính
10:53 | 14/09/2016