chết và được khám nghiệm thì xác minh là do Máu tràn dịch phổi, phổi bị dập. Nói về hoàn cảnh của mẹ tôi thì do phải nuôi ba người con ăn học (chồng đã bỏ đi hơn 10 năm nay, không quan tâm gì đến con cái và đã li dị) nên cũng nợ nần nhiều gần 100 triệu, hiện tại 2 người đã có công việc ổn định (một Gái đã lập gia đình và ở riêng), một em út đang học
Tết vừa qua em họ tôi lái xe đi chúc tết. Do đi sai làn đường, em họ tôi đã va chạm với một xe máy. Hậu quả làm một người chết. Cho tôi hỏi em họ tôi phải bồi thường thiệt hại về tính mạng cho gia đình nạn nhân như thế nào? Em họ tôi có phải chịu trách nhiệm hình sự không?
cảm thấy có trách nhiệm với cái chết thương tâm của chị gái tôi. Sau đó gia đình tôi có nhận đc bản án kết luận điều tra hiện trường của công an thành phố và kết luận rằng là do chị gái tôi sai hoàn toàn mà không nói tới trách nhiệm của bên lái xe và không khởi tố vụ án hình sự đối với vụ án tai nạn này và trả lại xe cho bên chủ xe. Trong khi gia
đường vận chuyển quân nhu và chết ngay tại chỗ, thân hình không còn nguyên vẹn. Sau khi làm thủ tục mai táng, ngày 09.12 gia đình được Công an Thành phố mời lên làm việc, vì lúc xảy ra tai nạn đến lúc làm việc với Công an thì gia đình cũng chưa nắm được thông tin gì, nên chỉ biết được thông tin phía Công an cung cấp là anh trai bạn tôi không có tình
Vừa qua gia đình tôi gồm chồng tôi người điều khiển phuong tiện giao thông chở tôi và con trai 5 tuổi đến gần nhà bị một xe máy đi cùng chiều gồm 3 thanh niên điều khiển xe máy không đội mũ bao hiểm, đi rất nhanh lao vào phần đường bên trái khi đó chúng tôi đã bật đèn tín hiệu trước khi sang đường rẽ vào cổng nhà, nhưng do tốc độ nhanh quá nên
đến 32.000.000 đồng đối với tổ chức là chủ xe ô tô, máy kéo, xe máy chuyên dùng và các loại xe tương tự xe ô tô thực hiện một trong các hành vi vi phạm sau đây: a) Giao hoặc để cho người làm công, người đại diện điều khiển phương tiện thực hiện hành vi vi phạm quy định tại: Khoản 6 Điều 24; Khoản 4 Điều 33 Nghị định này;" Như vậy, theo quy định trên
vợ tôi yêu cầu bồi thường 10 triệu đồng. Vợ tôi không đồng ý, ông ấy nói sẽ đưa vụ việc ra công an xử lý. Xin hỏi vợ tôi nếu không đồng ý tiếp tục bồi thường có sao không? Vì không có biên bản, không có người làm chứng xác định lỗi về bên nào vợ tôi có quyền từ chối bồi thường ngay từ đầu được không? Nếu mang nhau ra tòa về bồi thường chưa xác định
Chào luật sư ! Tôi công tác và tham gia BHXH tại cty TNHH đã được 4 năm 4 tháng. mức lương thực nhận tại cty của tôi là 9,000,000 đ. Từ tháng 8/2014 tôi mang thai được 3 tháng, sếp có gợi ý và ký phụ lục hợp đồng tăng mức tham gia Bảo hiểm của tôi tăng từ 3,500,000 đ,mức hiện tại lên tham gia ở mức 7,000,000 đ để tôi hưởng chế độ thai sản cao
Xin chào luật sư cho tôi hỏi. Tôi có người em ruột bị công an bắt vì tội tàng trữ trái phép 5 gram mấy chất ma túy trong cốp xe do nó đứng tên và tịch thu 3 cái đtdđ. Hiện giờ công an chỉ trả lại 2 cái ĐT và giữ 1 cái nói là đt này dùng để liền lạc mua bán không trả được vậy có đúng không? Vì cái ĐT đó của tôi mua và cho nó mượn xài. Nếu công
Chào các bác, các cô, các chú luật sư và các bạn đọc! Đầu tiên cháu xin chúc các bác, các cô, các chú và các bạn đọc sức khỏe, hạnh phúc, thành công trong cuộc sống! Hiện nay gia đình cháu đang có tranh chấp đất đai nên cháu viết thư này xin các bác, các cô, các chú lời khuyên. Năm 1978 ông bà nội cháu có dẫn các bác, các cô chú
khi em bị tai nạn lao động ngày 05/05/2010 mức thương tật là 45% do máy cắt tiếp phi cắt 5 ngón tay trái. Phí cty có chi trả toàn bộ viện phí nhưng không có mức bồi thường nào và đưa lí do là em đã có BHXH chi trả hàng tháng rồi vậy có đúng với qui định không? 3/ Khi sức khoẻ em ổn định và làm việc lại từ tháng 08/2010 thì phía cty sắp sếp công việc
Công ty tôi là DN Nhà nước cty tôi đang đóng lương trên hệ số x mức lương cơ sở. Vậy có đúng theo quy định của Nhà nước không vì theo nghị định 66 ngày 27/06/2013 thì mức lương cơ sở chi áp dụng cho CB, công chúc viên chức và lực lượng vũ trang. Vậy Cty tôi đóng BHXH, BHYT, BHTN như trên có đúng quy định không, xin giải thích dùm. Xin chần
xã chưa làm trường hợp này lần nào (định cư nước ngoài) nên phải lên cấp tỉnh. Vậy có đúng không? 2. Khi đến BHXH thị thì mang theo bản sao có công chứng các quyết định nâng lương, quyết định thuyên chuyển công tác từ trước đến nay có đúng không? 3. Tôi phải đi vào cuối tháng 7/2013 này để kịp cho 2 con vào học tại các trường bên Mỹ. Vậy có kịp nhận
). Cho tôi hỏi khi 1 người trong công ty được bổ nhiệm làm các chức vụ như trên, công ty tôi xếp lương theo hạng công ty và phụ cấp chức vụ, có phải bị chi phối thi nâng ngạch như công ty Nhà nước không ? vấn đề này các anh chị giải đáp giùm, chứ công ty đóng rồi mà sau này giải quyết chế độ, cơ quan bảo hiểm nói là không được và thối lại số chênh lệch
Mình đã đi làm 4 tháng, 2 tháng thử việc và 2 tháng chính thức. Sau 2 tháng thử việc thì mình được ký hợp đồng 1 năm. Làm được 2 tháng chính thức thì giờ mình muốn nghĩ việc. Lý do là bên công ty làm việc mình không có cơ hội thăng tiến, không có động lực để cống hiến hết sức mình. Nay mình tìm được công viêc phù hợp, có cơ hội thăng tiến hơn
bị can, bị cáo, Cơ quan điều tra, Viện kiểm sát, Tòa án có thể quyết định cho họ đặt tiền hoặc tài sản có giá trị để bảo đảm sự có mặt của họ theo giấy triệu tập.
2. Những người quy định tại khoản 1 Điều 80 của Bộ luật này, Thẩm phán được phân công chủ toạ phiên toà có quyền ra quyết định về việc đặt tiền hoặc tài sản có giá trị để bảo đảm
Tôi là cán bộ Phụ trách phòng Tổ chức Công ty, chúng tôi có Cán bộ 40 tuổi, đã tham gia đóng BHYT, BHXH, BHTN từ Tháng 4/2006 đến tháng 12/2010. Người lao động này phải tham gia đóng BHXH bao nhiêu năm mới được hưởng chế độ hưu trí? Trường hợp chấm dứt Hợp đồng lao động tại Công ty thì được hưởng chế độ thất nghiệp thế nào và thủ tục giải quyết
-Trường hợp bị Tai nạn lao động (TNLD) không được thanh toán các ngày nghỉ điều trị .vậy anh chị cho em hỏi là toàn bộ chi phí điều trị có được BHXH thanh toán lại không hay là công ty có trách nhiệm thanh toán toàn bộ chi phí này ? - Cho em hỏi nếu tài xế của công ty lái xe trên đường bị tại nạn vậy
Em làm cho công ty của Hàn Quốc trên bảng lương và hợp đồng có ghi mức lương như sau: - Lương cơ bản 3 000 000 - Phụ cấp chức vụ : 5 00 000 - Đọc hại 65 000 - Trách nhiệm 200 000 Hiện tại công ty e đóng Bh trên mức lương 3 000 000 Như vậy đúng hay sai? * 2/ Trong các khoản phụ cấp sau đây khoản nào phải đóng BH .Trách nhiệm, trợ cấp, tay nghề
Kính gửi Luật sư. Xin Luật sư tư vấn hộ cho tôi về trường hợp xin nghỉ việc đối với viên chức nhưng không được chấp nhận có vi phạm Luật lao động không? Cụ thể như sau: Tôi có cậu em trai hiện nay đang là bác sỹ công tác tại bệnh viện Thành phố, em tôi đã công tác được 6 năm và thuộc dạng viên chức," vì là viên chức nên tôi cũng không rõ có