Mục đích của việc bồi dưỡng, nâng cao kiến thức, kỹ năng nghề nghiệp trong chương trình đào tạo thường xuyên là gì?

Mục đích của nội dung bồi dưỡng, cập nhật, nâng cao kiến thức, kỹ năng nghề nghiệp trong chương trình đào tạo thường xuyên được quy định ra sao? Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Tôi là Thu Trinh, hiện đang sinh sống và làm việc tại Hà Nội. Tình cờ lên mạng đọc tin tức, tôi thấy một bài viết nói về chương trình đào tạo thường xuyên do trung tâm đào tạo thường xuyên của trường Đại học Xây dựng tổ chức rất hữu ích. Trong đó có đề cập đến nội dung bồi dưỡng, cập nhật, nâng cao kiến thức, kỹ năng nghề nghiệp. Cho tôi hỏi, nội dung này nhằm mục đích gì trong chương trình đao tạo thường xuyên? Văn bản nào quy định vấn đề này?  Rất mong Ban biên tập trả lời giúp tôi. Xin chân thành cảm ơn! Võ Trần Thu Trinh (trinhvo***@yahoo.com)

Mục đích của nội dung bồi dưỡng, cập nhật, nâng cao kiến thức, kỹ năng nghề nghiệp trong chương trình đào tạo thường xuyên được quy định tại Khoản 2 Điều 3 Thông tư 43/2015/TT-BLĐTBXH quy định về đào tạo thường xuyên. Cụ thể như sau:

Bồi dưỡng, cập nhật, nâng cao kiến thức, kỹ năng nghề nghiệp nhằm trang bị, tăng thêm năng lực thực hiện nghề; bổ sung kiến thức mới, hoàn chỉnh các tiêu chuẩn nghề nghiệp để nâng cao kiến thức, kỹ năng nghề cho người lao động.

Trên đây là nội dung tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật về mục đích của nội dung bồi dưỡng, cập nhật, nâng cao kiến thức, kỹ năng nghề nghiệp trong chương trình đào tạo thường xuyên. Để hiểu rõ hơn vấn đề này, bạn vui lòng tham khảo thêm tại Thông tư 43/2015/TT-BLĐTBXH.

Trân trọng!

 

Đi đến trang Tìm kiếm nội dung Tư vấn pháp luật - Cơ sở giáo dục thường xuyên

Thư Viện Pháp Luật

lượt xem
Thông báo
Bạn không có thông báo nào