Việc đánh giá, xếp loại cán bộ dựa trên những nguyên tắc nào?

Tôi đang là cán bộ nhà nước theo quy định của pháp luật. Sắp tới đã có văn bản mới quy định về đánh giá, xếp loại đối với cán bộ nhà nước. Vậy xin cho tôi hỏi, việc đánh giá xếp loại đối với cán bộ nhà nước dựa trên những nguyên tắc nào? 

Theo quy định tại Điều 2 Nghị định 90/2020/NĐ-CP thì việc đánh giá, xếp loại đối với cán bộ được quy định cụ thể như sau:

- Bảo đảm khách quan, công bằng, chính xác; không nể nang, trù dập, thiên vị, hình thức; bảo đảm đúng thẩm quyền quản lý, đánh giá cán bộ, công chức, viên chức.

- Việc đánh giá, xếp loại chất lượng phải căn cứ vào chức trách, nhiệm vụ được giao và kết quả thực hiện nhiệm vụ, thể hiện thông qua công việc, sản phẩm cụ thể; đối với cán bộ, công chức, viên chức lãnh đạo, quản lý phải gắn với kết quả thực hiện nhiệm vụ của cơ quan, tổ chức, đơn vị được giao quản lý, phụ trách.

- Cán bộ, công chức, viên chức có thời gian công tác trong năm chưa đủ 06 tháng thì không thực hiện việc đánh giá, xếp loại chất lượng nhưng vẫn phải kiểm điểm thời gian công tác trong năm, trừ trường hợp nghỉ chế độ thai sản.
Cán bộ, công chức, viên chức nghỉ không tham gia công tác theo quy định của pháp luật trong năm từ 03 tháng đến dưới 06 tháng thì vẫn thực hiện đánh giá nhưng không xếp loại chất lượng ở mức hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên.
Cán bộ, công chức, viên chức nghỉ chế độ thai sản theo quy định của pháp luật thì kết quả xếp loại chất lượng trong năm là kết quả xếp loại chất lượng của thời gian làm việc thực tế của năm đó.
 
- Kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức theo quy định tại Nghị định này được sử dụng làm cơ sở để liên thông trong đánh giá, xếp loại chất lượng đảng viên.
 
Trên đây là nội dung về các nguyên tắc để đánh giá, xếp loại đối với cán bộ nhà nước.
 
Trân trọng!
Cán bộ
Hỏi đáp mới nhất về Cán bộ
Hỏi đáp Pháp luật
Trách nhiệm của người đứng đầu cơ quan, đơn vị trong việc tổ chức để cán bộ, công chức, viên chức, người lao động bàn, quyết định và thực hiện quyết định của tập thể cán bộ, công chức, viên chức, người lao động như thế nào?
Hỏi đáp Pháp luật
Một trong những quan điểm của Đề án Văn hóa công vụ được phê duyệt tại Quyết định 1847/QĐ-TTg năm 2018 của Thủ tướng Chính phủ là gì?
Hỏi đáp Pháp luật
Cán bộ, công chức, viên chức phải tôn trọng, lắng nghe, tận tình hướng dẫn người dân. Thực hiện “4 xin, 4 luôn”. Nội dung của “4 luôn” là gì?
Hỏi đáp Pháp luật
Cán bộ, công chức, viên chức được giao nhiệm vụ hướng dẫn, trả kết quả giải quyết không được thực hiện các hành vi nào?
Hỏi đáp Pháp luật
Thí điểm thi tuyển chức danh lãnh đạo, quản lý cấp sở và tương đương năm 2024 tại TP. Hồ Chí Minh?
Hỏi đáp Pháp luật
Sửa đổi chức vụ cán bộ lãnh đạo, quản lý được nghỉ hưu ở tuổi cao hơn từ ngày 26/7/2024?
Hỏi đáp Pháp luật
Nguyên tắc giao tiếp và ứng xử của cán bộ, công chức, viên chức hiện nay?
Hỏi đáp Pháp luật
Mức phụ cấp của chức vụ lãnh đạo cấp xã sau ngày 01/07/2024 là bao nhiêu?
Hỏi đáp Pháp luật
Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh là cơ quan gì? Nhiệm vụ và quyền hạn của Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh như thế nào?
Hỏi đáp Pháp luật
Cán bộ địa chính là gì? Tiêu chuẩn đối với công chức địa chính như thế nào?
Đặt câu hỏi

Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.

Đi đến trang Tra cứu hỏi đáp về Cán bộ
Thư Viện Pháp Luật
243 lượt xem
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào